Rumo encontra-se a recrutar Assistente Social
Rumo é uma Cooperativa de Solidariedade Social sem fins lucrativos que tem por objetivo fundamental a solidariedade direitos individuais e de cidadania, designadamente no quadro da promoção do direito à igualdade de oportunidades.
Descrição da Função:
O/A Técnico/a de Serviço Social integra a equipa multidisciplinar do Centro de Atividades e Capacitação para a Inclusão (CACI), tendo como principal missão desenvolver uma intervenção centrada na pessoa, em estreita ligação com a própria pessoa, promovendo a sua inclusão social, participação ativa, autodeterminação, qualidade de vida e o exercício pleno dos seus direitos, através da avaliação e acompanhamento social individualizado, da capacitação e apoio à pessoa e à família e/ou outros significativos, bem como da articulação com a equipa técnica e os diversos recursos e parceiros da comunidade, contribuindo para a construção de respostas integradas, inclusivas e alinhadas com o seu projeto de vida, escolhas, preferências e expectativas.
Compete-lhe, nomeadamente:
• Realizar o diagnóstico social das pessoas apoiadas, identificando necessidades, capacidades, recursos, redes de suporte e fatores de risco ou proteção;
• Participar na elaboração, implementação, acompanhamento e avaliação do Plano Individual de Intervenção (PII), em articulação com a pessoa, família, equipa multidisciplinar e entidades envolvidas;
• Desenvolver acompanhamento social individualizado, promovendo a autonomia, a autodeterminação e a participação ativa da pessoa no seu projeto de vida;
• Apoiar as pessoas com deficiência e respetivas famílias no acesso a direitos, benefícios sociais, serviços e recursos existentes na comunidade;
• Informar, orientar e encaminhar para respostas sociais, serviços públicos, entidades de saúde, educação, emprego e outros recursos adequados às necessidades identificadas;
• Promover e fortalecer redes de suporte familiar, social e comunitário, contribuindo para a inclusão e combate ao isolamento social;
• Colaborar na definição de estratégias de intervenção social dirigidas às necessidades individuais e coletivas dos utentes;
• Apoiar processos de tomada de decisão da pessoa, respeitando as suas escolhas, preferências e capacidade de autodeterminação;
• Participar na identificação de situações de vulnerabilidade, risco social, negligência, exclusão ou violação de direitos, promovendo a intervenção adequada;
• Desenvolver ações de sensibilização e informação junto das famílias, utentes e comunidade, promovendo a inclusão e valorização da pessoa com deficiência;
• Estabelecer articulação com entidades externas, assegurando a cooperação e continuidade das respostas necessárias;
• Elaborar relatórios sociais, informações técnicas, pareceres e outros documentos inerentes à sua área de intervenção;
• Apoiar a gestão documental e atualização dos processos individuais dos utentes, garantindo a confidencialidade da informação;
• Participar na elaboração, implementação e avaliação de projetos e atividades do CACI;
• Participar em reuniões de equipa, reuniões com famílias, ações de formação e iniciativas de melhoria contínua da qualidade;
• Cumprir os regulamentos internos, procedimentos institucionais, princípios éticos da profissão e legislação aplicável.
Requisitos
Requisitos de habilitações:
• Licenciatura em Serviço Social, Inscrição na respetiva entidade profissional, quando aplicável.
Requisitos de experiência de trabalho:
• Experiência profissional na intervenção com pessoas com deficiência (preferencial).
• Experiência em respostas sociais, nomeadamente CACI, Lar Residencial, Centro de Atividades Ocupacionais ou outras respostas dirigidas a pessoas com deficiência (preferencial).
Competências pessoais e sociais:
• Compromisso com os direitos, dignidade e autodeterminação das pessoas com deficiência. Capacidade de diagnóstico e intervenção social. Boa capacidade de comunicação, escuta ativa e relacionamento interpessoal. Capacidade de trabalho em equipa multidisciplinar. Competências de mediação, negociação e articulação institucional. Organização, responsabilidade e autonomia. Capacidade de análise, planeamento e resolução de problemas; Empatia, equilíbrio emocional e postura ética. Capacidade de adaptação a diferentes contextos e necessidades.
Outros requisitos:
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Carta de condução (preferencial)
• Robustez física e psicológica compatível com o exercício da função.
Local de Trabalho: Rua 5, Cidade Sol
Data de Admissão prevista: Outubro 2026
Características contratuais:
• Tipo de contrato: Contrato de trabalho a termo certo, dependente da vigência e renovação do protocolo de cooperação da resposta social.
• Regime de trabalho: Tempo completo
• Período normal de trabalho: 35 horas semanais
• Horário de trabalho: A definir pela instituição, de acordo com as necessidades de funcionamento da resposta social, compreendido entre as 7h30 e as 19h30, nos termos da legislação laboral aplicável.
• Subsídio de alimentação: 6,15€/dia
• Outras Condições: serão divulgadas no decorrer do processo de seleção.
CANDIDATURAS:
Os candidatos que reúnam os requisitos necessários deverão enviar o seu currículo atualizado para o email cv@rumo.org.pt, até ao dia 31 de agosto de 2026.
Só os candidatos selecionados para entrevista serão contactados.
Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade ao abrigo da lei de proteção de dados. Os dados pessoais recolhidos serão tratados no âmbito do processo de recrutamento, garantindo que o tratamento destes mesmos dados é lícito e limitado à finalidade descrita.
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