Cruz Vermelha Portuguesa encontra-se a recrutar Técnico(a) Coordenador de Centro de Acolhimento Temporário de Emergência

Responsável Técnico(a)/Coordenador(a) de Centro de Acolhimento Temporário de Emergência para Vítimas de Violência Doméstica (CAE-VVD)

Part-time (10h/semana)

Local: Cruz Vermelha Portuguesa, Distrito de Portalegre

A Área Social da Cruz Vermelha Portuguesa tem vindo a assumir um papel primordial na intervenção junto dos mais vulneráveis, contribuindo cada vez mais para a prossecução da defesa dos direitos fundamentais dos cidadãos, com especial atenção para os excluídos e minorias analisando os problemas, identificando áreas científicas e institucionais de envolvimento, integrando-as numa ação coerente, que interprete e responda de forma eficaz às necessidades das pessoas mais vulneráveis.

Requisitos preferenciais:
Técnico Superior com habilitação, preferencialmente nas áreas de ciências sociais ou humanas (psicologia, sociologia, educação social, serviço social, criminologia).

Requisitos obrigatórios:
Formação TAV – Técnico/a de Apoio à Vítima;
Experiência na intervenção com VVD.

Especificidades:
Distrito de Portalegre. Part time de 10h/semana (desejavelmente repartidas por 3 dias).

Principais Responsabilidades:
– Coordenar a intervenção técnica da equipa afeta à Resposta de Acolhimento de Emergência (VD);
– Arbitrar eventuais conflitos entre utentes acolhidas/os e entre estas/es e a membros da equipa técnica;
– Assumir a supervisão de casos, tendo em conta a avaliação e gestão do grau de risco e das necessidades sociais das vítimas;
– Assegurar o contato e a resposta a vítimas, durante 24 horas por dia;
– Assumir a definição conjunta de cada Plano: Reintegração em Portugal ou Retorno (específico para tráfico seres humanos);
– Assumir a intervenção em crise;
– Monitorizar da implementação de cada Plano Individual de Intervenção e de cada Plano de Segurança, assumindo as suas revisões periódicas;
– Articular com as demais estruturas da Rede Nacional de Apoio a Vítimas de Violência Doméstica – RNAVVD e outras entidades públicas e privadas que relevem para o processo de acompanhamento, encaminhamento e autonomização da vítima;
– Emitir parecer sobre a necessidade de prorrogação do período de acolhimento;
– Determinar a cessação do acolhimento.

Documentos obrigatórios e candidatura:
Deverá enviar para o e-mail    candidaturas@cruzvermelha.org.ptos seguintes documentos, com a referência “Coordenador(a) de CAE-VVD”:
• Carta de Motivação;
• Curriculum Vitae

Com o envio do respetivo CV o candidato declara que aceita o tratamento dos seus dados pessoais aí contidos para fins profissionais relacionados. Os CV não selecionados serão imediatamente destruídos e os CV selecionados serão mantidos na nossa base de dados até ao final do processo. Os dados pessoais recolhidos pela entidade destinam-se apenas ao processo de recrutamento.